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卡姿解锁高难度新操作:修炼“内力”共筑“命运共同体”

  上回说到,这牟帅来到卡姿服饰,放的一个大招就是导入“阿米巴”经营模式进行变革。许多小伙伴表示疑惑:牟帅玩这个“阿米巴”到底是怎么个玩法呢?

卡姿解锁高难度新操作:修炼“内力”共筑“命运共同体”

  其实,这“阿米巴”经营模式就像是一套给企业修炼的“内功心法”。

  在我中华武学之中,能独步江湖的高手无不内力深厚——再厉害的招式,要是没有内力激发,那都是中看不中用的小花招。

  企业运营也是如此。

  卡姿如今苦练的“内功”,就是给内部组织赋能,给员工赋能——激发他们体内潜藏的“能量小宇宙”,积极主动地去创造价值,跟企业形成亲如一家的“命运共同体”。

  众所周知,练“内功”难就难在必须先要聚精会神摒除杂念,企业要往哪走、怎么走要形成共同意识,企业整体的价值观、思维方式必须统一,大家才能心无旁骛的专心“练功”。

  所以,改变认知——

  思行并进,找准方向。除了日常各部门团队的专题沟通,卡姿果果还组织了全公司的誓师大会活动,传达忧患意识、变革决心、团队精神、成本与利润观……将全体员工的共同愿力凝聚在一起:创造公司收益、创建幸福家园、实现美好人生……

  定规矩——

  完善体制,制定规则,而且赏罚分明:通过切实的物资刺激规范各项行为、转变意识,从“肉疼”(据说真的“下刀”很“狠”)到“心疼”,“疼”到位了自然记忆深刻,做错的痛改前非,做好的再接再厉,只要坚决执行,形成一致的行为准则,事情就好办了。

  如此一来,公司内部一个个环环相扣的“阿米巴”小团队从以前的被动组织变成了主动冲锋、战斗力陡升的“突击队”!能力越强,业绩越亮,钱包越胖!干就是了!

  如今,卡姿服饰的“内力”正在一层层修炼中……坚持下去,假以时日,必有所成。敬请大家期待:

  卡姿服饰——一个面貌焕然一新的公司!

  卡姿果果×曲沫——两个品质不断提升的品牌!

  供应商×品牌商×销售商——三方共赢的新局面!

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